Bodrum Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem
Planı (YEEP) taslağı üzerindeki çalışmalar tamamlandı. YEEP lansmanı 6 Temmuz
2022 Çarşamba günü saat 10.00’da Bodrum TED Koleji Konferans Salonu’nda Bodrum
Belediye Başkanı Ahmet Aras’ın katılımıyla gerçekleştirilecek.
Bodrum Belediye Başkanı Ahmet Aras
tarafından katılımcı belediye ve eşitlik temelinde bir kent yaratma ve yönetme
politikaları YEEP ile hayata geçiriliyor.
27-29 Haziran 2022 tarihlerinde 5
oturum olarak yapılan toplantılarda Bodrum Belediyesi birim müdürleri ile
ilgili danışmanlar, 8 Mart 2022 tarihinde Bodrum Belediye Başkanı Ahmet Aras
tarafından kamuoyuna duyurulan Bodrum Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem Planı
çalışmaları bitirildi.
8 Mart 2020 tarihinde 29.belediye
olarak Bodrum Belediye Başkan Ahmet Aras'ın imzaladığı Avrupa Yerel Yaşamda
Kadın Erkek Eşitliği Şartı'nın gereği olan Yerel Eşitlik Eylem Planı
çalışmalarını yürütmek için koordinasyon ekibinin oluşturuldu.Yüz yüze yapılan
60 sivil toplum örgütü, siyasi parti ve kurumlarla yapılan görüşmeler ve gelen
bilgiler doğrultusunda tasnif çalışmalarıtamamlandı. Bu kapsamda Yerel Eşitlik
Eylem Planı’nın son halinin oluşturulması için 27-29 Haziran tarihlerinde,
Bodrum Belediye Başkanı Ahmet Aras’ı temsilen Başkan Yardımcısı Ummahan Yurt'un
katılımı ile Yerel Eşitlik Eylem Planı danışmanları İlknur Üstün, Özgün Akduran
Erol, Bahar Yalçın ve belediye birim müdürleri bir araya gelerek Bodrum
Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem Planı taslağı üzerinde yoğun bir çalışma
gerçekleştirdi.
Bodrum Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem
Planı’nın hayata geçirilmesinde belediye müdürlüklerinin sorumluluğunda olan
faaliyet ve gösterge sistematiği belirlenerek Yerel Eşitlik Eylem Planı son
şeklini aldı.
Bodrum Belediye Başkanı Ahmet Aras
tarafından Belediye Meclisi’ne havale edilen Bodrum Belediyesi Yerel Eşitlik
Eylem Planı; Katılım, Toplumsal Cinsiyet Temelli Kadınlara Yönelik Şiddet ve
Ayrımcılık, Yoksulluk, Ekonomik Güçlenme ve İstihdam, Kentsel Hizmetler olmak
üzere 5 tema ve 250 faaliyetten oluşuyor.